وزيرا البترول والشباب يبحثان تمكين الشباب بقطاع الطاقة خلال “إيجبس 2026”

كتبت/شهد ابراهيم

دعم حكومي لتمكين الكوادر الشبابية

عقد المهندس كريم بدوي، وزير البترول والثروة المعدنية، والسيد جوهر نبيل، وزير الشباب والرياضة، مائدة مستديرة لبحث تمكين الشباب في قطاع الطاقة، وذلك استكمالًا لمناقشات مؤتمر مصر الدولي للطاقة إيجبس 2026.

وأكد وزير البترول أن اللقاء يمثل منصة حقيقية للحوار مع الشباب، وصياغة مبادرات عملية تدعم تمكين الشباب في قطاع الطاقة وتعزز دورهم في التنمية.

مشاركة واسعة من الجهات الحكومية والشركات

شهدت المائدة حضور قيادات من وزارات البترول والتعليم العالي والتربية والتعليم، إلى جانب كوادر شابة من الشركات العاملة في مجالات الطاقة والبترول والغاز.

ويعكس هذا التنوع أهمية التكامل المؤسسي في دعم تمكين الشباب في قطاع الطاقة وربط التعليم باحتياجات سوق العمل.

مبادرات عملية لدعم الشباب

أسفرت المناقشات عن عدد من المبادرات القابلة للتنفيذ، أبرزها:

• منصة الإرشاد المهني «معك»
• برامج تنمية المهارات الشخصية للخريجين
• دراسات عليا متخصصة لقطاع الطاقة
• منصة موحدة للبرامج التدريبية

وتهدف هذه المبادرات إلى تعزيز تمكين الشباب في قطاع الطاقة وتأهيلهم للقيادة المستقبلية.

ربط التدريب بالتطبيق العملي

دعا وزير البترول إلى إتاحة برامج تدريب ومعايشة للشباب داخل مواقع العمل البترولية، بما يعزز الربط بين البحث العلمي والتطبيق الصناعي.

كما تم طرح مبادرات لإشراك طلاب STEM والباحثين في مشروعات الطاقة، بما يدعم الابتكار ويعزز تمكين الشباب في قطاع الطاقة.

استراتيجية متكاملة لبناء القدرات

أكد وزير الشباب والرياضة أن استراتيجية الوزارة ترتكز على تطوير المهارات، وتأهيل الشباب لسوق العمل، وإعداد النشء ليكونوا قادة المستقبل.

وأشار إلى أن الاستثمار في الإنسان يمثل الركيزة الأساسية لتحقيق تمكين الشباب في قطاع الطاقة ودعم التنمية المستدامة.

تطوير الكفاءات وإعداد القيادات

أوضحت وزارة البترول أنها تنفذ برامج متكاملة لتأهيل الشباب تشمل إعداد القيادات، وكفاءة الطاقة، وسلامة العمليات، بالتعاون مع الأكاديمية الوطنية للتدريب.

كما تعتمد الوزارة على منظومة حديثة لإدارة الكفاءات، بما يدعم تمكين الشباب في قطاع الطاقة وبناء صف ثانٍ من القيادات.

شراكات أكاديمية وصناعية

تم استعراض مبادرة «أستاذ لكل مصنع» بالتعاون مع هيئة تمويل العلوم والتكنولوجيا، والتي تهدف إلى ربط الخبرات الأكاديمية بمواقع العمل، وتعزيز نقل المعرفة والابتكار داخل قطاع الطاقة.